前两天看到一则新闻，说新的50天产假政策马上就要实施了。很多准妈妈看到这个消息都非常激动！边肖也觉得这个政策改得不错。说到产假，我们不得不提到生育保险的话题，这被认为是准妈妈们感兴趣的问题。生育保险是国家通过立法，为因生育子女暂时不能工作的女职工提供基本生活和物质保障的社会保险制度。下面详细介绍一下女工生育保险的知识。

女工生育保险

生育保险报销时，参保人员必须连续缴纳社保12个月，且在生育前一个月仍缴纳社保，才能100%报销国家标准。

参保人缴纳基本医疗保险费不满6个月的，不能享受生育医疗待遇。缴费满6个月不满12个月的，可按定额标准的30%缴纳。

生育保险流程

想必，大家最关心的应该是生育保险的待遇问题。话不多说，请看下面：

一.产妇津贴

在职职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：

1、女职工享受产假；

2.享受计划生育手术假；

3.法律、法规规定的其他情形。

二、假期天数：

1.正常产假为90天，其中产前检查15天；

2.产假增加15天；

3.难产假期：剖腹产、三度会阴破裂增加30天；吸引分娩、产钳分娩、臀位分娩增加15天；

4.多胞胎假：每多生一个婴儿，产假增加15天；

5.流产假：怀孕不满2个月休假15天；怀孕不满4个月的，休假30天；4个月以上(含)至7个月以下享受42天假期；7个月以上死产、死产、早产享受75天假期；

三.营养补贴

1、正常分娩，流产满7个月；去年全市职工月平均工资为25%；

2、难产、多胞胎：上年度职工月平均工资50%。

四.医药费

生育医疗费包括下列项目：

1.分娩医疗费用；

2.计划生育医疗费；

3.法律法规规定的其他工程费用。

如确认家庭正在就医，医疗费用由社保局和市劳动医院结算。

动词（verb的缩写）生育保险

生育保险由生育津贴和医疗补助津贴两部分组成，按用人单位职工月平均工资计算：

1、正常生育按3个月，即90天计算；

2.晚育按3.5个月计算分配，即105天；

3.生育并持有《独子证》证的按4.17个月，即125天发放；

4.晚育持《独子证》证的按4.67个月，即140天发放。

医疗补助以特区企业职工上一年度月平均工资为基础计算：

1、正常生育按2个月计发；

2.剖腹产或多胞胎计划4个月。

生育保险如何报销生孩子的费用？

生孩子的费用报销需要向社保局申请，有些地区出院后可以直接结算。但参保人要注意，参加生育保险满一年的参保人可以申请报销生育医疗费用。

未参加生育保险满一年的，缴费满一年后，可在一年内申请报销生育医疗费用。

如果男性被保险人参加生育保险满一年且配偶失业，那么男性被保险人可以在配偶生育后一年内申请报销生育医疗费用。需要注意的是，报销的医疗费用必须是被保险人在保险期间发生的费用，超出保险期间不能报销。生育保险

(二)乡(镇)人民政府或者街道办事处应当自收到申请人申请之日起2个工作日内进行审查，并根据下列情况分别处理：

1.材料不齐全或者不符合法定形式的，乡(镇)人民政府或者街道办事处应当将需要补正的全部内容书面告知申请人。

2.本机关按规定不予受理的，乡(镇)人民政府或者街道办事处应当向申请人发出不予受理通知书，并告知申请人向有关行政机关提出申请。

3.乡(镇)人民政府或者街道办事处应当受理材料齐全、符合法定形式、属于本机关受理范围的申请，并向申请人发出受理通知书。

(三)乡(镇)人民政府或者街道办事处应当自受理之日起7个工作日内提出审查意见。符合要求的，应当出具相关证明；不符合要求的，应当书面通知申请人并说明理由。

生育保险可以报多少钱？

根据国家法律法规，中国劳动者在生育子女期间临时中断劳动的，应当

生育津贴=上一年本单位人均缴费工资÷30×产假天数，一般情况下，女性职工的产假是98天，剖腹产再加15天，多胞胎每多一个孩子多加15天，以此为基础计算生育津贴的金额。

在生育医疗待费用报销方面，各个地方的规定不同，具体的报销限额可以咨询当地社保局。